نحن نقدر اهتمامك بالعمل مع Barry's! تلتزم Barry's بسياسة تكافؤ فرص العمل ، ولن تميز ضد مقدم الطلب أو الموظف على أساس العرق أو اللون أو الدين أو العقيدة أو الأصل القومي أو النسب أو الجنس أو الجنس أو العمر أو الإعاقة الجسدية أو العقلية أو المخضرم أو الحالة العسكرية ، أو المعلومات الجينية ، أو التوجه الجنسي ، أو الهوية الجنسية ، أو التعبير عن الجنس ، أو الحالة الاجتماعية ، أو أي أساس محمي آخر معترف به قانونًا بموجب القانون الفيدرالي أو الخاص بالولاية أو القانون المحلي. قد يحق للمتقدمين من ذوي الإعاقة الذين يحتاجون إلى المساعدة في عملية تقديم الطلبات الحصول على سكن معقول وفقًا للقانون المعمول به. إذا كنت بحاجة إلى مساعدة في إكمال هذا الطلب أو في عملية التقديم بسبب إعاقة ، فيرجى الاتصال بقسم الأفراد والثقافة ([البريد الإلكتروني محمي] أو 323-673-0222).
يقدم مدير موهبة المدرب تقاريره إلى المدير الأول لموهبة المدرب. يعمل دور مدير المواهب المدرب على دعم مبادرات المواهب وقيادتها من خلال: فرض المساءلة وتحديد التوقعات، وضمان الاتساق والتواصل الفعال وتقديم التعليقات المباشرة والقابلة للتنفيذ في الوقت المناسب.
المهام الأساسية
قيادة الفريق
- القدرة على إلهام ونمو وتحفيز أكثر من 100 معلم مبدع وطموح ومتحمس.
- القدرة على قيادة مجموعة كبيرة من الموظفين بشكل استراتيجي وبما يتوافق مع قيم باري.
- شغف بالتعاون والقدرة على العمل عبر الأقسام والقادة.
- التزام واضح بتوفير التنوع والمساواة والشمول عبر كل مستوى من مستويات منظمة المواهب.
- - الإلمام بإدارة الميزانيات والقدرة المثبتة على الوفاء بها.
- القدرة على تكوين وجهة نظر حول الابتكار والتغيير لفريق المواهب بناءً على التعليقات الواردة من الميدان.
- الحب الحقيقي لإدارة الناس ومساعدة الآخرين على النجاح.
المسؤوليات الاستراتيجية
- الشراكة مع فرق الأفراد والثقافة والاستراتيجية والعمليات والمواهب في إدارة أداء المواهب المتعلقة بنتائج الأعمال الحالية والأهداف المستقبلية حسب الاستوديو والمنطقة.
- مراقبة التنوع والمساواة والشمول على كل مستوى في جميع أنحاء منظمة المواهب، وتنفيذ المبادرات لضمان تمثيل منظمة المواهب بشكل كامل للمجتمع الذي نخدمه، عبر المناطق.
- كن صريحًا في الاقتراحات حول أعضاء الفريق الفرديين بناءً على المقاييس النوعية والكمية التي تمت ملاحظتها.
المسؤوليات التشغيلية
- العمل كمدير مباشر لجميع المعلمين في مناطق محددة، بما في ذلك إدارة الأداء والتطوير الوظيفي والأهداف والجدول الزمني والتعويضات.
- إدارة الأداء والتطوير الوظيفي وهيكل التعويضات لمجموعة المعلمين بشكل شفاف ومنصف.
- تقديم ملاحظات حول تخطيط التعويضات، بما في ذلك نطاقات التعويضات والحدود حسب المنطقة والمستوى.
- الشراكة مع الإدارات الأخرى في إدارة تطوير العلامات التجارية الفردية والشراكات والخروج منها Red Room الفرص.
- الشراكة مع فريق Talent Recruitment في التوظيف والتطوير المستمر لمواهب المدربين، مما يضمن وجود مقعد عميق بالإضافة إلى مجموعة المواهب الحالية.
تصفيات الفوت
- أكثر من 5 سنوات من الخبرة في إدارة الأفراد.
- خبرة مثبتة في إدارة المواهب والعلاقات، ومن الناحية المثالية ضمن الأعمال التجارية عالية النمو والمواهب المنتشرة جغرافيًا.
- خبرة في العمل في عمل ديناميكي ومتغير باستمرار مع تركيز قوي على المستهلك و/أو الضيافة؛ يفضل الخبرة في مجال الترفيه و/أو الإبداع و/أو الرياضة.
- القدرة على التواصل مع الناس والقدرة المثبتة على إدارة المواهب.
- شغف شخصي باللياقة البدنية و/أو علامة Barry التجارية.
Barry's هو أفضل تمرين في العالم®. تأسست في ويست هوليود عام 1998 ، إنها تجربة اللياقة البدنية الأصلية للقوة والقلب التي توفر تمرينًا غامرًا وعالي الكثافة لمدة ساعة واحدة يكون فعالًا بقدر ما هو ممتع. تتناوب فصول اللياقة البدنية لدينا بين ممارسة التمارين باستخدام الأثقال والجري على جهاز المشي. يركز كل يوم على مجموعة عضلية مختلفة من أجل تحقيق نتائج حقيقية والوقاية من الإصابات. تم تصميم برنامجنا لتقوية العضلات وزيادة فقدان الدهون ، مع زيادة معدل التمثيل الغذائي لمدة تصل إلى 48 ساعة بعد الفصل.
يرجى العلم أن التدخين محظور في جميع المناطق الداخلية لاستوديوهات Barry ومكاتب الشركات.
يتراوح الراتب السنوي لهذا المنصب بين 100,000،110,000 دولار - XNUMX،XNUMX دولار ، اعتمادًا على الخبرة والمؤهلات الأخرى للمرشح الناجح.
مع مراعاة تلبية متطلبات الأهلية والمشاركة في كل برنامج ، ستكون مؤهلاً للمشاركة في برنامج مزايا Barry الشامل الذي يشمل التأمين الطبي وتأمين الأسنان والتأمين على الرؤية ؛ تأمين العجز قصير الأجل وطويل الأجل ؛ التأمين على الحياة و AD&D
معلومات الراتب والمزايا دقيقة اعتبارًا من تاريخ هذا النشر. تحتفظ الشركة بالحق في تعديل هذه المعلومات في أي وقت ، مع أو بدون إشعار ، مع مراعاة القانون المعمول به.
