Apprezziamo il tuo interesse per un impiego presso Barry's! Barry's si impegna a una politica di pari opportunità di lavoro e non discriminerà un candidato o un dipendente sulla base di razza, colore, religione, credo, origine nazionale, discendenza, sesso, genere, età, disabilità fisica o mentale, veterano o stato militare, informazioni genetiche, orientamento sessuale, identità di genere, espressione di genere, stato civile o qualsiasi altra base protetta legalmente riconosciuta ai sensi della legge federale, statale o locale. I richiedenti con disabilità che necessitano di assistenza con il processo di candidatura possono avere diritto a una sistemazione ragionevole in conformità con la legge applicabile. Se hai bisogno di assistenza per completare questa domanda o con il processo di domanda a causa di una disabilità, contatta il Dipartimento per le persone e la cultura ([email protected] o 323-673-0222).
Il Direttore dei servizi operativi in franchising supporta il Vicepresidente dello sviluppo e delle operazioni internazionali nel percorso del partner in franchising dall'onboarding fino al ciclo di vita dell'azienda. Questo ruolo funge da punto di contatto principale e supporto per tutte le relazioni con i partner in franchising e si concentra su: onboarding di nuovi partner in franchising, processo di apertura di nuovi studi (NSO) e prestazioni e supporto aziendali continui guidando le cadenze di comunicazione con i partner in franchising e collaborando con partner incrociati -membri del team aziendale funzionale a supporto degli obiettivi della divisione in franchising. Una rara combinazione di orientamento ai dati e personalità, il candidato ideale deve dimostrare elevate capacità organizzative e amministrative, nonché capacità interpersonali nella gamma di paesi e culture in cui Barry's gestisce studi in franchising.
Responsabilità chiave
- Onboarding dell'affiliato
- Promuovere l'adesione al manuale del franchising, stabilire il livello delle aspettative per il viaggio in franchising, i ruoli chiave e le responsabilità tra franchisor + partner in franchising
- Processo di apertura di nuovi studi (NSO) in franchising leader
- Esaminare i criteri di selezione del sito con il partner in franchising; collaborare per fornire un pacchetto di approvazione del sito per il vicepresidente dello sviluppo internazionale e il direttore operativo
- Gestire la costruzione e il programma di apertura di nuovi studi in franchising; gestione del progetto nelle chiamate settimanali con gli studi in fase di sviluppo, guidando al rispetto delle tappe fondamentali della formazione e delle operazioni
- Comunicazione e adesione al Manuale di avvio
- Promuovere le prestazioni aziendali in franchising
- Analisi settimanale/mensile dei dati sulle prestazioni aziendali: reporting/creazione di piani d'azione con i partner
- Promuovi la cadenza mensile della revisione aziendale con partner, operatori principali ed esperti di marketing di ciascuna regione: promuovi comunicazioni di follow-up e piani d'azione
- Analisi semestrale dei rendiconti profitti e perdite degli studi in franchising, analisi comparativa della redditività degli studi e creazione di piani d'azione
- Collaborare con le principali parti interessate presso la sede centrale per la risoluzione dei problemi relativi al franchising/pianificazione delle azioni
- Collegamento al manuale del franchising per il supporto SOP
- Diventa un esperto in materia su tutte le tendenze, i fattori e le problematiche aziendali nei mercati dei partner
- Conformità alle norme
- Promuovere l'adesione agli standard del marchio stabiliti nel Manuale di franchising
- Collaborare con i team operativi aziendali, marketing, catena di fornitura, vendita al dettaglio e talenti per comunicare nuovi programmi
- Tutti i tipi di supporto e leadership nella comunicazione con i partner in franchising: finestra di risposta 24 ore su XNUMX alle comunicazioni dei partner in franchising
Requisiti
- Disponibilità a lavorare a tempo pieno dalle 9:00 alle 6:00 EST
- 3-5+ anni di esperienza lavorativa correlata.
- Laurea; Preferibile laurea magistrale in settori affini.
- Conoscenza e passione per i settori del fitness, dell'ospitalità e del food & drinks
- Preferibile esperienza in operazioni di franchising multi-unità ed esperienza di gestione
- È richiesto un viaggio fino al 20%.
Barry's è il miglior allenamento del mondoTM®. Fondata a West Hollywood nel 1998, è l'originale esperienza di fitness a intervalli di forza e cardio che offre un allenamento coinvolgente e ad alta intensità di un'ora tanto efficace quanto divertente. Le nostre lezioni di fitness si alternano tra l'allenamento con i pesi e la corsa su un tapis roulant. Ogni giorno si concentra su un diverso gruppo muscolare per ottenere risultati concreti e prevenire infortuni. Il nostro programma è progettato per tonificare i muscoli e massimizzare la perdita di grasso, stimolando il metabolismo fino a 48 ore dopo la lezione.
Tieni presente che è vietato fumare in tutte le aree interne degli studi e degli uffici aziendali di Barry.
